Web e lavoro: Profili evolutivi e di tutela
Patrizia Tullini, Carlo Colapietro, Giusella Finocchiaro, Pietro Manzini, Anna Rota, Caterina Del Federico, Marilena Daquino, Annamaria Donini, Michele Forlivesi
G Giappichelli Editore, 09 feb 2017
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La
crescente incidenza delle tecnologie digitali condiziona e determina il
lavoro, configurando nuove identità professionali e sollecitando la
revisione degli schemi tradizionali d’inquadramento giuridico.La
produzione “intelligente” e la robotica aprono scenari innovativi per
l’organizzazione delle imprese: emergono diverse modalità d’interazione
con il lavoro umano e si sperimentano inedite articolazioni dei rapporti
di lavoro; si diffondono nuove declinazioni del controllo aziendale
sull’attività dei lavoratori; la gestione delle informazioni, dei dati
personali e la creazione di Big Data relativi ai lavoratori assumono una
centralità senza precedenti.Al contempo la sharing economy, la social
organization, il crowdsourcing e il lavoro tramite piattaforma
compongono un’innovativa offerta di beni e servizi online, delineando i
contorni di un nuovo mercato: quello del lavoro digitale. Il presente
volume avvia una riflessione sul fenomeno del lavoro sul web e tenta di
fornire alcune risposte agli interrogativi suscitati dall’interferenza
delle tecnologie digitali rispetto alle categorie giuridiche e più in
generale gli istituti del lavoro. I contributi indagano l’adeguatezza
delle regole d’uso delle tecnologie e la capacità ricettiva del diritto
(e del suo linguaggio) di fronte alle forme d’occupazione che si
sviluppano sulla rete, con l’obiettivo d’individuare le tutele
individuali e collettive fruibili dal lavoratore utente del web.
Patrizia Tullini, Professoressa Ordinaria di Diritto del Lavoro,
Università di Bologna.
